«Человек труда должен быть защищён во всех отношениях»

ОКНО В ДОНБАСС
Во всем мире профсоюзное движение всегда было серьезной и мощной силой, рычагом борьбы за человека труда. В советские времена, когда государство и так было социально ориентированным, профсоюзы больше заботились о досуге и здоровье трудящихся - как не вспомнить льготные путевки в санатории, турпоездки, пионерские лагеря и спартакиады.

После развала СССР, когда началось «капиталистическое» время, профсоюзы постепенно утратили функцию защиты прав рабочих, профсоюзные лидеры, желая удержаться на руководящих должностях, плясали под дудку новых хозяев предприятий, а коррумпированная верхушка окончательно дискредитировала смысл организации, занявшись повальной приватизацией профсоюзной собственности. И только в отдельных случаях существующие профсоюзные организации пытались отстаивать права членов трудового коллектива, выбивая долги по зарплате, компенсации за потерю здоровья, а то и предотвращая намеренное банкротство и закрытие предприятий.

Сегодня времена на Донбассе другие. И профсоюзное движение вновь становится объединяющей силой и защитником трудового человека. Фактически профсоюзы переживают второе рождение в народной республике и приобретают свой смысл. Согласно Закону ДНР «О профессиональных союзах», принятому 29 июня 2015 года, «профсоюзы независимы в своей деятельности
от органов власти, органов местного самоуправления, работодателей, их объединений, политических партий и других общественных объединений,
им не подотчетны и не подконтрольны».

Основной целью деятельности Федерации профсоюзов ДНР является представительство и защита прав и интересов членов профсоюзов и профсоюзных организаций, консолидация их действий, направленных
на повышение жизненного уровня и социальной защищенности населения Донецкой Республики.
Среди главных задач:

- представительство коллективных и индивидуальных прав и интересов членов профсоюзов в отношениях с работодателями, органами власти и судебными органами;

- участие в осуществлении социального диалога на всех его уровнях;

- защита трудовых, социальных и экономических прав и интересов членов профсоюзов, прав и интересов лиц, застрахованных в системе государственного социального страхования;

- осуществление профсоюзного контроля соблюдения законодательства о труде, о занятости, об оплате и охране труда;

- участие в осуществлении законодательной, иной нормотворческой деятельности, коллективно-договорном регулировании социально-трудовых отношений, в формировании государственной и социальной политики;

- организация и содействие оздоровлению и отдыху членов профсоюза и
членов их семей, развитию культуры, физкультуры и спорта.

В Харцызске горком профсоюзов госучреждений и малого бизнеса много лет возглавляла Лидия Федоровна Ходина. И ныне ей доверили руководить территориальной профсоюзной организацией профессионального союза работников государственных и коммерческих предприятий.

- Лидия Федоровна, сколько первичек уже вошли в ваш профсоюз?


- У нас на учете 21 первичная организация из большого Харцызска. Отмечу, что среди их лидеров стало больше мужчин, что говорит о серьезности подхода. Кроме госучреждений, у нас «под крылом» и первички отраслевых профсоюзов - коммунальщики, связисты, металлурги; хорошо представлены пищевики и агропромышленный комплекс - первички хлебокомбината, колбасной фабрики «Артемида», золотаревский СПК «Заря-Нова».

- А частные предприниматели?

- А как же! Плюс работники рынка, ФЛП. Многие из них довольно часто обращаются за юридической помощью, за советом. Все наши консультации бесплатны.

- Меняется ли отношение в обществе к профсоюзам?

- Думаю, да. Времена того негатива, когда профсоюзный лидер шел на поводу у администрации , прошли. Все больше работников, попавших в сложную ситуацию, приходит к нам с просьбой защитить их интересы.

- И как же конкретно вы помогаете?

- Разъясняем работникам их права, помогаем составлять официальные письма, присутствуем на судебных заседаниях. Надо сказать, многое делаем небезуспешно. Один из примеров: когда в Иловайске пытались ликвидировать коммунальное предприятие, к нам обратились 34 работника, которым грозила участь остаться без работы. До этого они уже обращались в разные инстанции, но бесполезно. Мы помогли профсоюзной первичке отстоять предприятие, наладить отношения между работниками, председателем профкома и руководством.

Хочу отметить, что сейчас другое отношение к своим обязанностям и у работников прокуратуры, суда - буква закона для них очень значима. Мне есть с чем сравнить, ведь занимаюсь этим уже много лет. Раньше на многие обращения профсоюзов, скажем, закрывали глаза. Значимых результатов можно было добиться только в случае длительной невыплаты работникам заработной платы.

Теперь ситуация очень изменилась. Сейчас у нас три дела в суде. Помогаем людям оформлять документы, даем юридические консультации. Иногда за помощью приходят рядовые работники - кому-то безосновательно снизили рабочую категорию, а значит, снизилась и зарплата; на кого-то накричал начальник, и человек расстроился. Всяко бывает...

- Насколько знаю, к профсоюзным лидерам сейчас прислушиваются и структуры власти.

- Мы это заметили, наши знания и опыт востребованы при принятии многих решений. Достаточно сказать, что очень велика роль федерации профсоюзов в создании законодательства депутатами Народного Совета ДНР. Сейчас ожидаем принятие Трудового кодекса - одного из основополагающих документов, с которыми мы постоянно работаем.
Т. Старко, Л. Ходина и С. Печникова
разбирают архивные фотографии
Они планируют устроить «Вечер встречи людей, которые творили
добро для города»

- Я вижу у вас на столе кипы старых фотографий. Вы готовите
какой-то проект?


- Да, это фотографии из домашних архивов ветеранов войны и труда, пенсионеров, людей с активной жизненной позицией. Их собрали
ветераны-активисты Светлана Петровна Печникова, работавшая ранее в коммунальной сфере; бывший юрист исполкома города и нотариус Тамара Пантелеевна Старко; бывший заместитель начальника налоговой инспекции Людмила Григорьевна Садовая. Мы вместе решили систематизировать эти документы - подготовить несколько сюжетных фотоальбомов, которые расскажут о заметных людях Харцызска прошлых времен. Это ветераны Великой Отечественной войны (о них альбом почти готов), работники коммунальных и промышленных предприятий, руководители структур власти и т.д.

Компьютерным оформлением и изданием занимается активная молодежь. Таким образом мы хотим упрочить связь между старшим и молодым поколениями. Мы, старшие, должны передать молодым память о достойных людях города. Ведь если мы проходим рядом с памятником Герою Советского Союза Степану Николенко - вспоминаем и его супругу
Антонину Владимировну, которая была участником каждого патриотического мероприятия в Харцызске; если идем мимо бассейна - вспоминаем его строителя и директора Николая Ивановича Гапоненко, ведь это его труд, его жизнь; проходя возле храма Петра и Павла, мы вспоминаем главного архитектора города Анатолия Васильевича Кравченко; гуляя в нашем прекрасном парке - вспоминаем Рахиль Яковлевну Нищету. Мы хотим напомнить о славных трудовых династиях. Например, семья Крайновых, посвятивших жизнь канатному заводу, трудовой стаж их династии - более 100 лет! Ныне здравствующая Людмила Гавриловна - позитивный, светлый человек, ветеран спорта. Она с молодежью всегда находила общий язык. Кстати, Людмила Гавриловна - участница одного из первых съездов профсоюзов в Москве.

Вся жизнь этих неравнодушных людей - служение родному городу.
Они думали прежде всего о процветании Харцызска. И их жизненные устремления - отличный пример для молодежи. Наш город славен хорошими традициями, и мы, как члены профсоюза, хотим, чтобы они продолжались в новом поколении. Наша задача - привить молодым людям это неравнодушие к городу и чувство ответственности за то дело, за которое берутся.

- Что же сделано для этого?

- По инициативе республиканской федерации профсоюзов создан молодежный совет ФП ДНР. Его цель - социально-экономическая защита молодежи. При нашем профсоюзе также создан молодежный совет, чтобы привлекать к профсоюзному движению молодежь. Его председатель - юрист Зуевской администрации Дмитрий Дощинский. Ребята задействованы в программах обучения актива профсоюзного движения, принимают участие во многих мероприятиях. Мы вместе проводим спортивные состязания, культпоходы, турслеты. В этих мероприятиях участвуют и умудренные опытом, и молодые. И мы видим связь поколений. Цель молодежного
совета - создать в трудовых коллективах обстановку, которая приносила
бы сплоченность, результативность работы. Чтобы молодежные группы были зачинщиками всех добрый дел, а ветераны профсоюза им помогут
и подскажут.

- Можно сказать, профсоюз занялся системной подготовкой собственных кадров...

- Да, конечно. Эти ребята растут профессионально, постепенно находят
свой путь в профсоюзном движении, получают опыт. Это - наша смена. И
мы хотим, чтобы они стали настоящими лидерами сильного, авторитетного движения. Ведь профсоюзы - это правовая защита трудящихся, защита на материальном, социальном уровнях, это и морально-этическая защита. Человек труда должен быть защищен во всех отношениях.
Подготовила Татьяна Третьякова / Источник: газета "Панорама" №47 от 24 ноября 2016